按照省生態(tài)廳的統(tǒng)一部署,全省生態(tài)環(huán)境系統(tǒng)集中組織開展“傾聽民意,服務(wù)基層,解決難題,推動發(fā)展”為主題的企業(yè)服務(wù)日活動。攀奇與各行業(yè)各企業(yè)負(fù)責(zé)人一同參加了該活動,通過面對面的交流、心貼心的服務(wù),積極解決企業(yè)面對的各類難題。針對危險廢固,各個企業(yè)負(fù)責(zé)人都積極的交流了企業(yè)存在的問題以及其他企業(yè)解決問題的心得,沒有妥善處理方式的難題,也由生態(tài)環(huán)境局各個部門的負(fù)責(zé)人進行了現(xiàn)場解答。
河南攀奇重工科技有限公司創(chuàng)立與2009年,注冊資金500萬,是目前中原地區(qū)首批成立的再生產(chǎn)資源設(shè)備領(lǐng)軍行業(yè)。攀奇重工主要銷售液壓打包機、秸稈打包機等各類打包機,金屬壓塊機、雙軸撕碎機、泡沫生產(chǎn)線、霧炮機等新型環(huán)保設(shè)備。公司現(xiàn)有十多個技術(shù)團隊,共計300余人,每季度定期進行參觀、研討、培訓(xùn),不斷提升技術(shù)水平。通過10年的發(fā)展,攀奇重工陸續(xù)為500+客戶提供高性價的行業(yè)解決方案。公司注重創(chuàng)新能力,每年都會參加國際性行業(yè)技術(shù)交流會,積極拓展與政府機構(gòu)、各類研究院、高校進行研究合作,拓展產(chǎn)品結(jié)構(gòu),提升產(chǎn)品技術(shù)含量,不斷開創(chuàng)再生產(chǎn)資源行業(yè)的新技術(shù)、新理念。
如何進行剪切機的日常維護?攀奇行業(yè)知識普及**彈。1,每個型號的剪切機都有對應(yīng)的剪切產(chǎn)品類型、強度等參數(shù),在剪切機的使用中,要剪切符合設(shè)備參數(shù)的產(chǎn)品的,硬度過強的產(chǎn)品不盡可能不要使用參數(shù)過低的設(shè)備進行處理,會加劇設(shè)備的損耗;2,要定期對剪切機的關(guān)鍵部位進行檢查,尤其是刀片、潤滑系統(tǒng)、控制系統(tǒng)等關(guān)鍵部位。
怎樣調(diào)打包機視頻,河南某加工場地現(xiàn)場,堆放了大量的廢舊的塑料大棚,大風(fēng)一吹,各種塑料漫天廢物,場面十分凌亂,工作人員也無從下手。攀奇工程師上門查看了使用場地后,為該加工廠定制了輸送+打包+出塊的生產(chǎn)線。先將所有的塑料類制品通過輸送裝置送到打包機中,經(jīng)過打包機的處理,再從出塊扣出塊。這條生產(chǎn)線滿足了用戶每小時8-10包的生產(chǎn),有效解決了堆積的問題。
攀奇的鱷魚剪切機適合各類金屬回收的公司、廢舊鋼回收廠家,以及回收廢舊金屬冶煉鑄造的企業(yè)這種產(chǎn)品對各個形狀的金屬都有明顯的效果,實用性、適用性都較強攀奇鱷魚剪切機通過對廢舊金屬的冷態(tài)剪切,可以是產(chǎn)品形狀更為規(guī)整,為下一步的運輸、冶煉等提供便利,怎樣調(diào)打包機視頻。
制造業(yè)是中國國民經(jīng)濟發(fā)展的基礎(chǔ),掌握現(xiàn)在制造業(yè)是中國實現(xiàn)崛起的核心要素。今年來無論是“一帶一路”倡議,還是“中國制造2025”,都表示著國家將全力發(fā)展制造業(yè),昭示著中國裝備迎來的發(fā)展的全新機遇。再生資源設(shè)備行業(yè)是隨著環(huán)境保護意識的提升才能逐漸被重視的行業(yè),主要產(chǎn)品剪切機、壓塊機、打包機類設(shè)備,又屬于傳統(tǒng)制造業(yè),如何進行傳統(tǒng)與新興的融合,設(shè)備如何更符合新的市場需求,是每個企業(yè)都應(yīng)著力把控的。
在打包機方面,攀奇熔接后的風(fēng)冷方式進行了創(chuàng)新。傳統(tǒng)設(shè)備一般會使用風(fēng)冷、水冷兩種方式,攀奇在這兩種方式的基礎(chǔ)上,推出了工業(yè)空調(diào)冷卻的方式,降低了產(chǎn)品使用場景的限制,無需在進行水路或者風(fēng)路的設(shè)計與實施,只要有電就可以實現(xiàn)快速的溫度冷卻,縮短冷卻時間,提升打包機效率。
憑借多年的研發(fā)經(jīng)驗,攀奇重工擅長特殊使用的定制化設(shè)備,同時也為客戶提供全系列產(chǎn)品的異型化定制。在異型設(shè)備定制中,只要客戶說明具體的使用場所,針對的產(chǎn)品材質(zhì)等即可,攀奇會通過客戶需求與實地上門查看的結(jié)果作為依據(jù),為客戶定制異性設(shè)備。
2012年12月,攀奇重工劉總在年度總結(jié)大會上提出了**的人才發(fā)展戰(zhàn)略。攀奇深知人才將是企業(yè)發(fā)展的根本動力,沒有人才就沒有企業(yè)科技創(chuàng)新,也就沒有產(chǎn)品的提升。因此攀奇提出了以“人才引進”的人才發(fā)展戰(zhàn)略,該戰(zhàn)略主要以“大學(xué)生計劃”,“高端人才引進計劃”等計劃組成,并逐步實施。
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